Publiée le 16 avril 2026 · Source : France Travail
Présentation de l'Association : La Vie Active a été créée en 1964, et reconnue d'utilité publique dès 2002. Depuis sa création, cet acteur central de l'économie sociale et solidaire n'a eu de cesse de se développer pour accompagner au mieux ses usagers face à leurs difficultés et dans le cadre de leur parcours de vie.
Son action militante s'étend dans tous les champs d'intervention du secteur social et médico-social, s'adressant aussi bien aux enfants, aux adultes, aux personnes âgées dépendantes, aux personnes atteintes d'un handicap qu'aux personnes en grande difficulté sociale.
Aujourd'hui, La Vie Active c'est 4 124 salariés dont 1 078 travailleurs handicapés et 91 établissements et services. Description du poste : Sous la responsabilité de l'Assistante de Formation et du Chargé de formation, nous recherchons un/e Agent Administratif pour assurer les tâches de gestion courante et de secrétariat nécessaires au bon fonctionnement du Pôle Développement RH. Missions principales :
• Rédaction de courriers
• Saisie et suivi des dossiers formations : Administratif et financier
• Classement et archivage Compétences requises et exigées :
• Maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel, TEAMS
• Bonne expression écrite et orale
• Sens de l'organisation et rigueur
• Discrétion professionnelle (confidentialité essentielle)
• Capacité à travailler en équipe Niveau de qualification :
• Bac à Bac +2 (type gestion administrative, secrétariat)
• Expérience dans le secteur social/médico-social appréciée Processus de recrutement :
• CV reprenant vos expériences professionnelles
• Lettre de motivation explicitant la volonté d'intégrer l'association
• Présélection
• Convocation entretien
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Nous recherchons pour l'un de nos client, un Gestionnaire Ressources Humaines (H/F) sur le secteur de PETIT-CAUX (76 370). Infos pratiques : - début de la mission : 17 août 2026 - fin de la mission :
Au sein de la MAS Le Grand Saule et placé(e) sous la responsabilité de la Directrice, l'assistant(e) ressources humaines aura comme missions principales : * La gestion administrative du personnel * Ré