Publiée le 31 mars 2026 · Source : France Travail
NOUS RECHERCHONS UN EXPERT PAIE ET SIRH (H/F) EN CDI POUR UNE
ENTREPRISE DU CAC 40, GRAND GROUPE INTERNATIONAL LEADER SUR LE
MARCHÉ. Missions sur le poste :
• Garantir la conformité de la paie avec la réglementation en
vigueur ; * Assurer une veille sociale permanente et faire appliquer les
règles de paie ; * Gérer les évolutions réglementaires dans le système
d'information : rédiger des cahiers des charges auprès du
prestataire afin d'implanter les évolutions du réglementaire en
paie ; * Assurer la qualité des recettes livrées avant la mise en
production auprès du prestataire ; * Piloter et coordonner les contrôles URSSAF ; * Assurer le support opérationnel et fonctionnel auprès des
gestionnaires paie ; * Rédiger des supports pédagogiques adéquats et/ou des outils
d'automatisation pour les gestionnaires paie, animer des formations
; * Assurer l'amélioration continue des outils afin de gagner en
fiabilité et en efficacité. LIEU : Rueil -Malmaison / déménagement A NANTERRE FIN D'ANNÉE
2026 CONTEXTE : CSP STATUT : Cadre RÉMUNÉRATION EN PACKAGE : 56-60K + de nombreux avantages salariaux :
primes intéressement et participation environ 7% de la rémunération
fixe / augmentation salariale chaque année AUTRES AVANTAGES : 18 jours de RTT / 2 jours de télétravail par
semaine / cantine d'entreprise / CSE très avantageux / épargne
salariale / mutuelle interne
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Au sein du service Concours-Examens, sous l'autorité de la responsable du service et en collaboration avec les 3 collègues de l'unité transversale ainsi qu'avec l'équipe finances de l'établissement, v
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