Security Offering Leader H/F

POSTE : Security Offering Leader H/F

DESCRIPTION : Nous recherchons un Lead de l'Offering AI Security pour développer et piloter la practice AI Security, gérer les équipes et contribuer activement au développement stratégique et opérationnel de cette ligne de services. Vos principales responsabilités seront les suivantes:

• Définition de la stratégie de positionnement sur le marché Français

• Comprendre le positionnement qu'Accenture Security doit avoir sur ce marché d'AI Security,

• Adapter l'offre de services pour répondre aux attentes de nos clients en gérant les priorités, la cohérence globale et le lien avec les capacités européennes et mondiales existantes

• Définir la stratégie et la feuille de route de l'offre

• En s'appuyant sur une expertise démontrée, participation active aux actions de développement commercial menées par l'entité Accenture Security

• Développements des équipes et de leurs compétences en regard

• Encadrer et développer les collaborateurs en favorisant leur montée en compétences et leur engagement;

• Encadrer et superviser les équipes de delivery ;

• S'assurer de la qualité de service et de la satisfaction client;

• Identifier les profils à embaucher;

• Instaurer une dynamique d'équipe orientée résultats et innovation.

• Contributions Transverses :

• Participer activement aux projets internes d'Accenture, notamment sur l'amélioration des processus et le développement de nouvelles offres.

• Collaborer avec les différentes équipes pour renforcer la cohérence et les synergies entre les initiatives.

• Vision Stratégique et ROI :

• Prendre du recul sur les projets pour en comprendre les enjeux stratégiques et technologiques;

• Mener les plans d'actions nécessaires à la bonne réalisation des projets avec qualité, rigueur et suivi budgétaire associé;

• Identifier des leviers d'optimisation pour maximiser les retours sur investissement et aligner les solutions sur les priorités clients;

• Assurer l'évolution des services : veille technologique, intégration des innovations

• Avant-vente & Relation client:

• Participer aux réponses à appels d'offres (RFP/RFI), soutenances techniques et réunions stratégiques avec les clients;

• Être référent technique et stratégique sur les dossiers complexes ou critiques;

• Accompagner les équipes commerciales dans le développement du portefeuille client MSS.

• Ecosystème partenaire:

• Participer activement au maintien et développement des relations et partenariats avec nos partenaires stratégiques;

• Maintenir les compétences techniques associées au sein du Domaine. PROFIL : Expérience :

• 10 ans minimum d'expérience dans un environnement grand groupe (cabinets de conseil, client final) avec des responsabilités de pilotage stratégique;

• Expertise dans le domaine de la CyberSecurity et forte appétence pratique de l'AI. Compétences :

• Compréhension poussée des domaines de Cyber Security (Cyber Defense, Conformité et Risques, Identity Security, Digital Core Security, etc).

• Maitrise des référentiels Cyber comme MITRE, CyberSecurity Kill Chain, etc

• Appétences à la compréhension des acteurs et des menaces

• Maîtrise des concepts financiers et opérationnels liés aux projets d'infrastructure (ROI, TCO, optimisation budgétaire).

• Anglais courant indispensable Qualités :

• Excellent sens de la communication et capacité à travailler en équipe.

• Forte aptitude au leadership, à l'encadrement de collaborateurs et capacité à inspirer, motiver et mobiliser des équipes autour d'objectifs communs.

• Sens de l'organisation, avec une capacité à gérer des priorités multiples dans un environnement dynamique.

• Esprit analytique et orienté solutions, avec une aptitude à prendre du recul pour une vision globale.

• Capacité à travailler dans un environnement multi-offre et avec des équipes pluridisciplinaires. A propos de nous: Accenture, c'est une communauté de plus de 730 000 talents et une mission commune: réaliser la promesse technologique alliée à l'ingéniosité humaine. Dans un monde en perpétuel changement, nous accélérons la transformation des plus grandes entreprises, de la stratégie à la réalisation des projets, à l'aide des technologies de demain et dynamisons leur croissance grâce à l'expertise multi-sectorielle de nos experts. Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge, ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.