Publiée le 7 avril 2026 · Source : France Travail
La mission comptable consiste :
• Tenue de la comptabilité (facturation, encaissements, pointage, règlements)
• Rapprochement bancaire/caisse
• Réalisation des déclarations fiscales et sociales
• Préparation des clôtures et révisions des comptes jusqu'au bilan.
• Relation avec les partenaires ou prestataires : commissaire aux comptes, technicien logiciel, CAF.
• Conception et mise à jour des outils de reporting
• Participation au déploiement des outils de gestion. Participation à l'élaboration du budget.
La mission sociale consiste :
• les formalités administratives liées à l'embauche (déclarations diverses)
• la transmission des éléments de déclarations sociales liées à la fiche de paie en lien avec notre prestataire AIGA
• le suivi des congés payés, des arrêts maladie, des congés sans solde.
• la vérification des niveaux de rémunération, en accord avec la législation.
• La mise à jour de l'outil de gestion des temps de travail
• Le suivi des évolutions conventionnelles
• La comptable paie calcule en permanence le poids de la masse salariale dans la comptabilité de l'entreprise. Bonne connaissance en informatique
Maitrise des outils informatiques et bureautique
Maitrise du logiciel de compta EBP
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Rattaché(e) à la direction, vous assurez la gestion administrative et comptable de la structure à travers des missions variées : -Comptabilité : Tenue complète de la comptabilité clients et fournisseu
Au sein d'une entreprise de bâtiment, vous travaillez tous les après midi du lundi au vendredi, vous effectuez du secrétariat, des devis, des factures, vous traitez les appels, l administratif et prép
Nous recrutons pour notre client, acteur de l'industrie, un assistant comptable H/F, dans le cadre d'un remplacement. Sous la responsabilité du Responsable Administratif et Financier, vous assurez la