Publiée le 10 avril 2026 · Source : France Travail
Nous recrutons pour notre client, une entreprise en plein essor spécialisée dans le transport de voyageurs et leader mondial de la mobilité partagée, un RESPONSABLE D'EXPLOITATION TRANSPORT H/F en CDI. Le poste est basé à GRAVELINES et à pourvoir entre AVRIL et JUILLET 2026Rattaché au Directeur, vos missions sont les suivantes :
1. Pilotage de l'exploitation
Organisation et optimisation de la production de transport en assurant l'adéquation des moyens humains et matériels, tout en garantissant le respect des réglementations.
2. Gestion économique et performance
Suivi budgétaire et pilotage de la performance de l'exploitation via l'analyse du TBER et des indicateurs clés, avec mise en oeuvre d'actions correctives et d'amélioration continue.
3. Relation clients et autorités organisatrices
Développement de relations de qualité avec les autorités organisatrices, participation à l'évolution des services et garantie de la bonne exécution des marchés conformément aux cahiers des charges.
4. Management et animation des équipes
Encadrement et animation des équipes d'exploitation dans un objectif de performance, de sécurité et de cohésion sociale, incluant la conduite des réunions, des entretiens et des actions de prévention.
5. Gestion administrative et sociale
Contrôle de la gestion administrative du personnel (prépaies, procédures internes) et veille au respect des obligations légales et sociales.
• Formation : Bac +3 MINIMUM dans le domaine du TRANSPORT, LOGISTIQUE ou EXPLOITATION.
• Expérience significative et réussie en exploitation / gestion de site, idéalement dans le TRANSPORT DE VOYAGEURS ou TRANSPORT DE DECHETS
• Solides compétences managériales et expérience de l'encadrement d'équipes opérationnelles
• Bonne maîtrise des enjeux économiques et des techniques de gestion de centre de profit
• Reconnu(e) pour votre leadership, vos qualités relationnelles et votre capacité à fédérer
• Autonome, rigoureux(se), réactif(ve) et force de proposition
• Excellentes capacités d'analyse et de suivi des plans d'actions
• Maîtrise des outils bureautiques INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Rémunération 45-50 kEUR annuels bruts selon profil
• Prime sur objectif 10%
• Intéressement
• Management direct de 3 agents d'exploitation
• TR
• Véhicule
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