Publiée le 7 octobre 2026 · Source : France Travail
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RESPONSABILITÉS : Sélectionner et analyser les appels d'offres - Assurer la veille des appels d'offres et décider avec le Directeur études et projets de répondre ou non - Analyser les DCE : pièces tec
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction et du bâtiment, un.e Chargé.e d'affaires études
Description du poste : Maître d'œuvre d'exécution confirmé H/F Contrat : CDI Statut : Cadre Expérience : 6 à 10 ans et plus Rémunération : 50 000 à 60 000 € brut annuel LTD recherche pour l'un de ses
Description du poste : LTD, c'est un cabinet de recrutement et une agence de travail temporaire spécialisée en Ingénierie, Encadrement BTP, Télécom et Tertiaire Haut de Gamme - en France et à l'intern
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Rattaché(e) au Directeur de la filiale, vous êtes un acteur clé de l'entreprise. Votre objectif : organiser, animer et superviser le bureau d'études. Vous collaborez étroitement avec les chargé d'affaires et les responsables des ateliers fabrication et finition afin de garantir la bonne exécution des projets dans le but de satisfaire nos clients et de garantir la rentabilité des projets À ce titre, vous serez notamment amené(e) à :
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• Assurer le bon déroulement des activités du bureau d'études en supervisant l'activité des dessinateurs, en assurant l'organisation et la répartition des tâches pour maximiser l'efficacité, en cohérence avec les études de prix et de la bonne utilisation des outils mis à disposition ;
• Réaliser les études de faisabilité et concevoir sur l'outil dédié les besoins des projets.
• Concevoir et/ou corriger les plans de validation destinés au client lorsque cela le nécessite (notamment pour dessins exécutés par des dessinateurs de niveau junior)
• Concevoir et/ou corriger les plans de fabrication destinés à la production et/ou aux sous-traitants et au service Achats lorsque cela le nécessite (notamment pour dessins exécutés par des dessinateurs de niveau junior)
• Organiser le travail et les équipes selon les savoir-faire avec pour objectif le respect du planning, et rechercher en permanence l'amélioration continue des process et des méthodes de dessin.
• Participer aux réunions hebdomadaires projets et production afin de consolider son plan de charge d'activité
• Participer le cas échéant aux rendez-vous ou réunions clients en étroite collaboration avec le chargé d'affaires (rdv chantiers, prise de côte)
• Gérer la capacité du bureau d'études au plus juste afin de maintenir un niveau d'occupation optimal pour les ressources internes et garantir la charge du service pour les projets en sollicitant des ressources externes (BE externe, groupe, intérim) en lien avec le chargé d'affaires
• Coordonner les équipes (5 personnes) identifiées dans le processus afin de garantir la bonne réalisation du projet;
• Evaluer la performance de ses collaborateurs et participer à son amélioration
• Participer activement à la montée en compétences de l'équipe, par un accompagnement technique régulier et en évaluant et identifiant les besoins en formation de ses collaborateurs
• Mettre en place et s'assurer de l'application des procédures efficaces et assurer la résolution des problèmes éventuels liés au bon fonctionnement du bureau d'études;
• Mettre en place des indicateurs de performance permettant l'amélioration continue du bureau d'étudesUne expérience professionnelle en tant que dessinateur ou dessinatrice et une maîtrise opérationnelle de TopSolid sont indispensables. Vous connaissez les contraintes de fabrication et savez transformer une conception en informations claires et exploitables pour la production. Une première expérience de management est appréciée, mais elle n'est pas obligatoire. Nous étudierons aussi la candidature d'un profil technique confirmé, prêt à prendre la responsabilité d'une équipe. Nous recherchons avant tout une personne capable de décider, de gérer les situations parfois complexes, de fédérer et d'être force de proposition dans une entreprise qui évolue. Autonome et organisé(e), avec un réel esprit d'équipe et une bonne capacité à coopérer et à fédérer.