Recherche Aide-Soignante - CDD 100% (H/F)

Implanté sur le littoral Atlantique, à 45 minutes de la métropole nantaise, 10 minutes de Saint-Nazaire, 20 minutes de Pornic au sud et de La Baule au nord, l'EPMS Le Littoral recherche Aide-Soignant(e) L'établissement public médico-social EPMS Le Littoral de Saint-Brévin-les-Pins accueille et accompagne 335 adultes (110 MAS et 225 FAM) en situation de handicap physique et psychique (327 accueils permanents, 6 accueils temporaires, 2 accueils de jour). L'EPMS accompagne également 26 bénéficiaires SAMSAH. Vos missions en tant qu' AS :

Il / Elle

• Contribue à une prise en charge globale des personnes au sein d'une équipe pluridisciplinaire

• Accompagne les résidents dans les actes et gestes essentiels de la vie courante.

• Dispense les soins visant à répondre aux besoins quotidiens de la personne accueillie.

• Garantit une vie sociale pour chaque personne accueillie à travers diverses activités.

• Veille à la qualité du cadre de vie de la personne accueillie Compétences :

• Identifier, comprendre les besoins et envies de la personne accueillie.

• Contribuer à l'élaboration et l'adaptation d'un projet personnalisé d'accompagnement pour chaque personne accueillie.

• Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne, en veillant à respecter le degré d'autonomie, le rythme biologique et l'intimité de chaque personne, et en respectant les règles de sécurité et d'hygiène. Dispenser des soins d'hygiène et de confort au quotidien

• Assurer la continuité de l'accompagnement et des soins des personnes accueillies.

• Garantir une vie sociale pour chaque personne accueillie.

• Mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé de la personne.

• Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne.

• Veiller au respect des droits libertés, et des choix de vie au quotidien de la personne.

• Participer aux réunions/réflexions internes : bilan de projet personnalisé, réunion mensuelle d'unité, temps de transmissions. Savoirs faire requis : Observation, évaluation.

Techniques de manutention et d'utilisation du matériel adapté.

Méthode de communication adaptée.

Organisation et animation d'activités individuelles et collectives.

Rédaction et mise en forme d'écrits relatifs à son domaine de compétence. Savoir Etre requis :

Ecoute. Discrétion. Prise de distance. Patience. Empathie. Autonomie. Esprit d'équipe. Disponibilité. Connaissances :

• Connaissance du public en situation de handicap (handicap mental, troubles du comportement, polyhandicap, Trouble du Spectre Autistique, Vieillissement de la personne handicapée).

• Règles d'hygiène.

• Profil débutant accepté Rémunération : Selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière

2200 euros brut / mois (dont CTI 183 euros

• SEGUR) + supplément de 2 primes weekends travaillés / mois selon planning Revalorisation des AS en catégorie B

Reprise de l'ancienneté Votre contrat :

• Date prévue : remplacement de suite

• Durée : 3 mois (renouvelable 1 fois) puis CDD 1 an

• 35 heures ( Plage horaire cycle de travail: 7h-14h ou 7h30/14h30 ou 13h/20h ou 14h-21h du lundi au dimanche)

• 1 weekend de travail sur 2 Pour postuler, merci de nous transmettre votre CV à jour, ainsi que votre lettre de motivation directement par mail : à l'attention de Mme Sonia PELLETIER, Cadre Supérieure de Santé EPMS " Le Littoral".