Formateur(trice) en comptabilité (H/F)

Le GRETA Poitou-Charentes recrute à Châtellerault

Un-e Formateur-trice en Comptabilité

A compter de septembre 2026, contrat de vacation ou CDD FONCTIONS PRINCIPALES :

Sous la responsabilité du coordinateur pédagogique et du chef d'établissement

support du GRETA, il ou elle :

• Assurera des interventions en formation auprès d'un groupe d'adultes

préparant un titre en comptabilité et remise à niveau en comptabilité, dans le

respect du référentiel de certification et des parcours des stagiaires

• Travaillera en collaboration avec d'autres formateurs et enseignants de

l'éducation nationale

• Suivra la validation des stagiaires confiés

• Assurera les relations avec les entreprises d'accueil des stagiaires

• Préparera l'ensemble des documents supports (création de supports

pédagogiques de formation et d'évaluation, dossiers à transmettre aux

stagiaires formés, exercices.) nécessaires à son intervention ;

• Vérifiera la compréhension et l'acquisition de connaissances/compétences

des stagiaires confiés par des évaluations en cours de formation PROFIL RECHERCHE :

• Titulaire d'un Bac+2 ou équivalents comptabilité

• Expérience professionnelle significative d'au moins 5 ans en comptabilité

• Expérience professionnelle de tuteur et/ou de formateur appréciée

• Permis de conduire souhaité

• Aisance relationnelle

• Autonomie

• Esprit d'équipe COMPETENCES ATTENDUES :

Compétences techniques en comptabilité :

• Maîtrise de la comptabilité générale (saisie, lettrage, TVA, trésorerie)

• Pratique avérée des logiciels comptables (Ciel, EBP, Sage ou équivalent)

• Capacité à encadrer les travaux de fin d'exercice (inventaire, amortissements,

comptes de résultat et bilan simplifiés)

• Connaissance des obligations fiscales et sociales liées à la gestion comptable

en PME/TPE

• Expérience de la gestion administrative des dossiers clients et fournisseurs.

Aptitude à organiser et sécuriser le classement comptable (physique et

numérique)

• Sensibilisation aux enjeux de trésorerie et d'aide à la décision pour les

dirigeants de PME/TPE Compétences pédagogiques :

• Elaborer des contenus de formation

• Préparer, animer des séquences de formation, créer des outils pédagogiques

de formation et d'évaluation

• Elaborer des progressions pédagogiques adaptées aux différents publics de la

formation continue

• Accompagner et évaluer les apprenants en respectant l'individualisation des

parcours

• Communiquer avec l'environnement professionnel

• Maîtriser l'outil informatique. L'entrée dans le poste peut être accompagnée d'une formation de formateur.

Salaire selon grilles Education Nationale en fonction du diplôme et de l'expérience

professionnelle pour un contrat, ou taux brut horaire de 33.66 € pour des vacations.

Merci d'adresser lettre de motivation et CV par mail avant le 3 juin 2026