Exploitant(e) camionnage H/F

Notre agence Adéquat IS de Chaponnay, recrute un(e) exploitant(e) magasinage H/F sur St-Priest, pour le compte de son client spécialisé dans le stockage et transport de marchandise. Horaires : Du Lundi au vendredi : 10h00 - 18h00 Vos responsabilités principales :

En tant qu'exploitant camionnage H/F, vous évoluez dans un environnement opérationnel exigeant au coeur de l'activité camionnage, avec de réels enjeux d'organisation, de gestion et de rentabilité. Rattaché au service exploitation, vous assurez la gestion complète de l'activité du camionnage de la journée

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Vos principales missions :

• Organiser, planifier et optimiser les tournées de livraison et de ramasse en fonction des volumes et des contraintes opérationnelles.

• Adapter les moyens humains et matériels à l'activité, en veillant à l'optimisation des coûts et au remplissage des véhicules.

• Encadrer, animer et accompagner les conducteurs au quotidien, dans une logique de gestion de proximité.

• Transmettre les consignes nécessaires à la bonne exécution des tournées et garantir la qualité de service.

• Veiller au respect des réglementations sociales et transports.

• Superviser l'activité de quai, gérer les flux prioritaires et traiter les expéditions.

• Garantir la cohésion entre les flux prioritaires et traiter les expéditions restantes.

• Gérer les aléas d'exploitation et mettre en place des actions correctives.

• Assurer le suivi administratif lié à l'activité camionnage et contribuer aux reportings Votre profil :

• Issu(e) d'une formation transport / logistique vous justifiant d'une première expérience réussie (1 à 2 ans minimum) en messagerie ou exploitant de transport, sur un poste impliquant de l'organisation de tournées et du management terrain * Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique * Connaissances des enjeux de rentabilité et d'optimisation des moyens * Réactif et autonome vous savez gérer les priorités et prendre des décisions.

• Vous avez une aisance relationnelle et travaillez en collaboration avec les différents services. Votre rémunération et vos avantages :

• Taux horaire : Selon profil * Billets restaurants * 10% d'indemnité de fin de mission + 10% de congés payés * Système de cooptation ( 100 euros par cooptation) * CET 5% * Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution * Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Comment postuler ?

Si vous êtes prêt à relever ce défi, envoyez-nous votre CV !

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##