Publiée le 20 septembre 2026 · Source : France Travail
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Description du poste : Nous recherchons pour notre client un Chef d'Équipe Atelier Ébénisterie afin de superviser une équipe d'ébénistes au sein d'un atelier spécialisé dans la fabrication de mobilier d'agencement haut de gamme multi-matériaux. Rattaché(e) à l'atelier de production, vous assurez l'encadrement opérationnel de l'équipe et contribuez activement à la réalisation de projets sur mesure. Vous êtes garant(e) de la bonne exécution des travaux, du respect des plans, des exigences qualité ainsi que des délais de production. Vos missions principales En véritable relais entre l'atelier, le bureau d'études et la production, vous serez responsable de Encadrer et animer une équipe d'ébénistes au quotidien Superviser l'assemblage et le montage de mobiliers d'agencement haut de gamme selon plans Garantir la qualité d'exécution et le respect des exigences techniques et esthétiques Assurer la bonne circulation des informations entre les différents services (BE, production, atelier) Participer aux opérations de contrôle final : montage à blanc, vérification qualité, emballage et préparation au colisage Veiller à la bonne organisation de la zone de sortie atelier et des expéditions S'assurer du respect strict des règles QHSE au sein de votre équipe Remonter les points d'avancement, alertes et blocages à votre hiérarchie Conditions CDI à temps plein Rémunération attractive : 2900 EUR à 3 300 EUR brut mensuel Intéressement et participation Intégration dans une entreprise reconnue pour la qualité de ses réalisations Environnement technique stimulant et projets variés haut de gamme Description du profil : Vous êtes un professionnel du bois et de l'agencement, reconnu pour votre sens de l'organisation et votre capacité à fédérer une équipe. Nous recherchons une personne qui dispose D'une expérience confirmée d'au moins 5 ans dans l'agencement ou l'ébénisterie D'une véritable expertise terrain et d'une bonne maîtrise des techniques de fabrication et montage D'un solide sens du management de proximité D'une capacité à analyser, prioriser et résoudre les problématiques rapidement D'un excellent relationnel et d'une communication claire avec les équipes et les services supports Vos qualités personnelles Au-delà des compétences techniques, votre savoir être fera la différence Rigueur et sens du détail Organisation et méthodologie Réactivité et adaptabilité face aux imprévus Esprit d'équipe et sens du collectif Leadership naturel et posture de diplomate Curiosité professionnelle et envie de s'impliquer dans des projets exigeants
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