Employé de bureau H/F

RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité de son supérieur hiérarchique, l'employé(e) de bureau exerce des tâches relativement simples n'exigeant pas de qualification particulière. Il ou elle réalise les missions définies ci-dessous en fonction de son échelon, du service ou de l'entité.

Missions principales :

• Assurer l'accueil physique et téléphonique

• Aider à la réalisation ou réaliser les activités administratives d'un service ou d'une entité en exécutant (travaux de recherche, de classement, de documentation, de bureautique, de reprographie, saisie informatique...)

• Réaliser des activités administratives nécessaires au bon fonctionnement du service ou de l'entité, et à ses relations internes et externes

• Réaliser des opérations logistiques simples et des tâches courantes d'entretien des locaux du service ou de l'entité

• Réaliser des activités courantes d'entretien des locaux nécessaires au bon fonctionnement d'une entité et à ses relations internes et externes

• Effectuer des opérations de gestion d'information et de traitement de données et/ou des tâches comptables simples

• Effectuer son action en cohérence avec l'ensemble des autres acteurs du service ou de l'entité

• Rendre compte selon les procédures mises en place PROFIL RECHERCHÉ :

• Débutant accepté

• Expérience administrative appréciée

• Être organisé

• Être Rigoureux

• Avoir une aisance avec les outils informatiques

Conditions :

• CDD de 3 mois à temps partiel, soit, 15H/semaine avec possibilité d'évolution du temps de travail

Horaires : de 13h30 à 16h30

• Rémunération selon la convention collective de la Branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile Filière Support, Catégorie Employé Degré 1, avec évolution Degré 2 possible.

-Prise de poste dès que possible sur le secteur de Montceau-les-Mines

• Valorisation du diplôme en lien avec le poste

• Reprise d'ancienneté dans la branche possible