Directeur.trice des Opérations (H/F)

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BGE PDL, recherche son/sa futur-e Directeur.trice des Opérations Rattaché à la direction générale de BGE PDL, votre mission comporte 3 axes majeurs :

1. Pilotage de l'activité du pôle Opérations

2. Co-pilotage de la construction de la gestion financière et l'analyse budgétaire

3. Management d'équipe

Axe1 : Pilotage de l'activité du pôle Opérations

• Décliner les actions en objectifs opérationnels et suivre la réalisation de ces objectifs par les équipes.

• Contribuer à construire et valider les dossiers subventions, marchés, contrats et conventions périodiques (demandes et bilans).

• Superviser avec les référents concernés l'atteinte régulière des objectifs de chaque dispositif.

• Appuyer la mise en œuvre de la politique de gestion des ressources humaines déployée par les Responsables Territoriaux.

• Superviser la mise en œuvre de la démarche qualité et du respect des labels BGE et Qualiopi dans la réalisation opérationnelle des métiers de la BGE. Axe 2 : Co-pilotage de la construction de la gestion financière et l'analyse budgétaire

• Assurer le suivi des conventions de partenariats dans le respect de l'ensemble des obligations conventionnelles.

• Consolider des éléments financiers et opérationnels en vue de la réalisation des bilans intermédiaires/finaux, en lien avec la comptable.

• Contribuer au suivi budgétaire en lien avec le contrôle de gestion, définir et suivre les indicateurs pertinents

• Contribuer aux rapports d'activité régionaux. Assurer le pilotage des financements en veillant à l'optimisation de leur utilisation. Budget de la BGE : 3.3 Millions d'euros

Axe 3 : Management d'une équipe de conseillers formateurs (12 collaborateurs)

• Manager les conseillers-formateurs de l'équipe Angers-Segré dans le respect des liens hiérarchiques et fonctionnels définis dans l'organigramme de la structure.

• Conduire un plan d'animation managérial individuel et collectif (entretiens et réunions périodiques)

• En lien avec les services concernés (commercial et production), fixer des objectifs aux collaborateurs et suivre leur mise en œuvre.

• Accompagner le parcours professionnel des collaborateurs sous sa responsabilité directe (recrutement, intégration, fidélisation, entretiens annuels, de formation, de professionnalisation)

• Animer le management de l'autorité (respect des règles de fonctionnement-règlement intérieur et des processus d'autorité/sanctions).

• Gestion de l'organisation du travail (individuel, collectif, congés et absences des salariés sous sa responsabilité hiérarchique). Plus globalement :

• Assurer la représentation de la structure auprès des acteurs territoriaux, clients et fournisseurs.

• Représenter BGE auprès de partenaires financiers

• Développer et animer l'ancrage territorial en construisant des partenariats et des relations.

• Développer et assurer la notoriété de la structure sur son territoire.

• Participer à la relation avec le réseau BGE (structures territoriales et échelon national). Profil recherché

• Excellente connaissance des outils de gestion financière, notamment des mécanismes nécessaires fonctionnement opérationnel d'une entreprise de l'ESS.

• Expérience du management, aptitudes relationnelles et de fédération d'un collectif professionnel

• Maîtrise du secteur de la formation professionnelle, de l'entrepreneuriat, de la mise en œuvre des politiques publiques. Une expérience de l'accompagnement à la création d'entreprise est un vrai plus.

• Compétences rédactionnelles, notamment dans la réponse à des appels d'offres et la production de bilans d'actions

• Maîtrise des outils informatiques

• Formation minimum Bac+4 et expérience d'au moins 10 années

Condition d'exercice des missions

• CDI -39h -23 jours de RTT; à pourvoir d'ici début mai

• Rémunération : 38000 € bruts selon profil

• Tickets restaurant, mutuelle 100 % prise en charge prévoyance, intéressement, statut cadre possible

• Poste à TRELAZE. Déplacements régionaux ponctuels