Publiée le 16 juin 2026 · Source : France Travail
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Notre partenaire est un acteur à but non lucratif du secteur, engagé dans l'accompagnement des personnes en situation de perte d'autonomie. Implanté notamment à Besançon, notre client porte un projet social et solidaire, fondé sur des valeurs de responsabilité, de coopération et d'innovation. L'organisation favorise un environnement de travail structuré, collaboratif et orienté vers l'amélioration continue des pratiques professionnelles.Le poste de Directeur·rice de l'Autonomie consiste à définir, structurer et piloter la stratégie d'un pôle d'établissements médico-sociaux. À Besançon, le ou la Directeur·rice de l'Autonomie agit comme interface entre la direction générale et les directions d'établissements, dans le secteur, avec une responsabilité globale sur la performance, l'organisation et la qualité.
Ses rôles pincipaux :
Définir et porter la vision stratégique du pôle autonomie
Mettre en œuvre les orientations décidées avec la direction générale
Piloter la performance financière, budgétaire et organisationnelle
Coordonner les directions d'établissements et animer une dynamique collective
Accompagner les évolutions organisationnelles et les projets de transformation
Superviser les actions en lien avec les fonctions supports
Garantir la conformité réglementaire et la démarche qualité
Développer des projets d'extension, de création ou d'innovation
Représenter notre client auprès des partenaires institutionnels et territoriaux
Contribuer à l'attractivité des métiers et à la marque employeur
Type de contrat : CDI, temps plein
Statut : Cadre au forfait jours
Rémunération : XXXX
Localisation : Besançon
Mobilité : déplacements fréquents régionaux, déplacements occasionnels nationaux
Avantages : véhicule et téléphone de fonction, titres-restaurant, épargne salariale, protection sociale, dispositifs CSE
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