Publiée le 3 avril 2026 · Source : France Travail
1. Conduite de la ligne de production : Superviser et piloter l'ensemble du processus de conditionnement sur la ligne de production (emballage, étiquetage, etc.), en s'assurant de la qualité et de la productivité.
2. Réglage et démarrage des machines : Régler les équipements en fonction des produits à conditionner et des spécifications de production, puis démarrer et superviser l'ensemble de la ligne de production.
3. Surveillance et ajustement des machines : Assurer le bon fonctionnement des machines de conditionnement tout au long du processus, effectuer les ajustements nécessaires pour optimiser la production (vitesse, dimensions, étiquetage, etc.).
4. Contrôle qualité : Vérifier régulièrement la conformité des produits en sortie de ligne (poids, aspect, étiquetage, etc.) et prendre les mesures nécessaires en cas de non-conformité.
5. Gestion des équipes : coordonner les équipes sur la ligne, et assurer la bonne répartition des tâches pour optimiser le rendement et la sécurité.
6. Maintenance de premier niveau : Effectuer les petites réparations et opérations de maintenance 1er niveau (nettoyage, entretien, remplacement de pièces simples) sur les machines de production.
7. Gestion des flux de matières premières : S'assurer de l'approvisionnement continu des matières nécessaires au conditionnement (matière première, emballages, étiquettes, etc.) et gérer les stocks en collaboration avec le service approvisionnement et réception.
8. Respect des normes de sécurité et d'hygiène : Appliquer les procédures de sécurité, d'hygiène et de qualité, en veillant au respect des normes HACCP, et en assurant la traçabilité des produits.
9. Gestion des dysfonctionnements : Identifier rapidement les dysfonctionnements ou arrêts de production, diagnostiquer les problèmes et coordonner les actions pour limiter les arrêts de ligne.
10. Amélioration continue : Participer à l'amélioration des processus de production en proposant des solutions pour augmenter la productivité, réduire les coûts ou améliorer la qualité. Compétences comportementales
• Autonomie : vous savez organiser votre travail, prendre des initiatives simples sur la ligne et alerter en cas d'anomalie.
• Rigueur : vous respectez les procédures, les consignes d'hygiène agroalimentaire et les contrôles qualité sans les négliger.
• Collaboration : vous aimez travailler en équipe, communiquer avec vos collègues et votre hiérarchie pour faire tourner la production dans une bonne ambiance.
Compétences techniques
• Intérêt pour l'industrie alimentaire ou l'environnement agroalimentaire, avec l'envie d'apprendre les spécificités du secteur.
• Première approche ou appétence pour la conduite de ligne de conditionnement : surveillance, réglages simples, alimentation de la machine.
• Sens des connaissances en hygiène agroalimentaire : respect des règles de propreté, de sécurité et des bonnes pratiques.
• Notions de contrôle qualité : vérification de la conformité des produits, détection des défauts visibles.
• Utilisation basique de Microsoft Excel ou volonté de se former pour saisir des données de production.
• Envie de contribuer à la gestion de la performance de l'équipe, en participant aux échanges et aux améliorations continues.
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