Publiée le 1 avril 2026 · Source : France Travail
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• Gestion de la comptabilité : saisie factures, opérations courantes, rapprochements bancaires, suivi des paiements, déclarations.
• Préparation du bilan.
• Restitution mensuelle des résultats et remontée des indicateurs au groupe.
• Participation à la migration ERP.
• Préparation des dossiers pour le cabinet comptable et les commissaires aux comptes. Administration RH (mission condensée).
• Préparation et saisie des variables de paie via un logiciel interne (avec support du cabinet comptable).
• Suivi administratif : absences, maladie, déclarations, aspects sociaux de premier niveau... Profil recherché.
• Expérience sur un poste comptable autonome.
• Maîtrise du cycle comptable.
• À l'aise avec les ERP et adaptable lors de changements d'outils.
• Rigueur, confidentialité, fiabilité, sens des responsabilités.
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