Chef de Quai (h/f)

Dans le cadre du renforcement de ses équipes logistiques, notre client recherche un Responsable de Quai Nuit (H/F) pour assurer le pilotage et la performance des opérations de nuit sur son site. Rattaché(e) à l'encadrement d'exploitation, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement des opérations de nuit et du respect des engagements clients. Management et pilotage opérationnel .

• Manager une équipe de 22 à 25 collaborateurs (salariés et intérimaires)

• Organiser, prioriser et superviser l'ensemble des activités de quai

• Garantir le respect des délais de transit, notamment pour les clients premiums

• Gérer les imprévus opérationnels et intervenir si nécessaire en soutien terrain

• Veiller à ce que chaque membre de l'équipe maîtrise les nouveaux démarrages clients et process

• Optimiser les moyens humains avec un suivi des coûts d'intérim

• Assurer la continuité jour/nuit et la remontée des informations clés (doublages, incidents, volumes) Gestion et suivi administratif (30%).

• Élaborer et suivre les plannings des équipes

• Réaliser les entretiens annuels

• Suivre les KPI opérationnels

• Être force de proposition dans une logique d'amélioration continue . Sécurité, qualité et procédures.

• Garantir le respect des process internes

• Être responsable de la sécurité des collaborateurs, des marchandises et du site

• Assurer la qualité des opérations et la conformité aux standards en vigueur

• Jouer un rôle clé de relais entre les équipes de jour et de nuit

• Participation possible à certaines réunions en tout début de matinée Expérience.

• Expérience confirmée en logistique / transport / activité de quai - 5 à 10 ans d'expérience, idéalement sur des fonctions de management, dont management de nuit Compétences clés.

• Leadership terrain et management de proximité

• Organisation, rigueur et réactivité

• Capacité à prendre des décisions en toute autonomie

• Compréhension approfondie des rouages du transport Qualités humaines.

• Management équitable, ferme et respectueux des process

• Capacité d'écoute tout en sachant faire preuve d'autorité

• Sens des responsabilités et engagement opérationnel fort . Conditions du poste.

• Horaires : 22h30 - 07h30 (horaires non définitifs)

• Base mensuelle : 186 heures

• Statut : Agent de maîtrise (évolution possible vers cadre selon profil)

• Rémunération :

• Salaire annuel à définir selon profil et expérience

• Rémunération sur 13 mois

• Prime sur objectifs (modalités à définir)

• Prise de poste : dès que possible