Publiée le 9 avril 2026 · Source : France Travail
Rejoignez un acteur reconnu de la transition énergétique
Depuis 2009, AMILYS accompagne particuliers, copropriétés et acteurs du tertiaire dans leurs projets de rénovation énergétique en Nouvelle-Aquitaine.
Avec plus de 6 000 installations réalisées, nous sommes aujourd'hui un partenaire de référence sur des projets techniques variés :
• logements individuels
• copropriétés
• bâtiments tertiaires
Notre force : un bureau d'études interne, une expertise terrain reconnue et des projets concrets à fort impact énergétique. Votre rôle : un poste clé, autonome et responsabilisant
En tant que Chef d'Équipe, vous êtes le pilier opérationnel des chantiers.
Vous intervenez sur des projets techniques, souvent en environnement occupé (copropriétés, tertiaire), nécessitant organisation, rigueur et sens du relationnel.
Vos responsabilités :
• Encadrer et faire monter en compétence votre équipe
• Piloter les chantiers de A à Z
• Assurer la bonne coordination (clients, syndics, occupants, professionnels)
• Réaliser et superviser l'installation :
o pompes à chaleur (air/eau, air/air.)
o systèmes de chauffage (gaz, ENR)
o équipements de plomberie
Vous êtes garant :
• de la qualité technique
• du respect des délais
• de la sécurité
• de la satisfaction client Le profil que nous recherchons
Vous êtes un technicien confirmé avec leadership terrain
• Formation : Bac Pro / BTS génie climatique, froid ou équivalent
• Expérience :
o 4 ans minimum en installation
o 2 ans en encadrement d'équipe
Vos compétences clés :
• PAC (air/eau, air/air, thermodynamique)
• systèmes frigorifiques
• électricité et hydraulique
• fumisterie
• Attestation fluides frigorigènes requise
Vous avez idéalement une expérience en chantiers :
• copropriétés (contraintes d'accès, occupants, syndics)
• et/ou tertiaire (organisation, délais, coordination multi-intervenants)
Vos atouts :
• Autonomie et sens de l'organisation
• Capacité à gérer des chantiers complexes
• Excellent relationnel terrain
• Sens du service client Ce que nous vous proposons
• CDI - 39h
• Rémunération attractive : 2 400 € à 3 200 € brut / mois selon profil
Avantages :
• Primes sur objectifs
• Paniers repas
• Véhicule de service
• Mutuelle
• Indemnités de déplacement
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