Chargé de recrutement (H/F)

Vous recherchez un emploi en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! ARTUS Recrutement recherche un Chargé de recrutement h/f prêt(e) à s'investir dans un environnement ultra dynamique, rythmé et stimulant. Ici, pas de routine : chaque journée est différente. Entre gestion des priorités, imprévus et volume d'activité soutenu, votre capacité d'adaptation fera toute la différence. Vos missions principales sont :

• recueillir et répondre aux besoins clients, souvent en urgence,

• rédiger et diffuser les offres d'emplois,

• réaliser les pré-qualifications téléphoniques et les entretiens,

• gérer l'administratif lié aux dossiers candidats et intérimaires,

• vérifier la conformité des documents (justificatifs de domicile, CACES, permis..),

• Suivre les contrats, renouvellements et formalités associées,

• anticiper et gérer les imprévus du quotidien (planning, absences.) ,

• traiter un volume important de demandes avec réactivité

• accueillir les candidats

• participer activement à la vie de l'agence dans un esprit d'équipe Le profil recherché :

Vous justifiez d'une expérience au sein d'une agence de travail temporaire. Réactivité, dynamisme, vous aimez quand ça bouge ! Vous avez une capacité à gérer les priorités et du stress positif. Vous jonglez entre plusieurs sujets. Une vraie gymnastique intellectuelle ne vous fait pas peur. A l'aise avec les outils informatiques et les réseaux sociaux, vous êtes reconnu pour votre organisation, votre rigueur et votre sens du service. Horaires : amplitude de 8h/ 9h à 12h et de 14h à 17h/18h, du lundi au vendredi, 35 heures /semaine. Le poste est à pourvoir en CDI, à Ifs. Salaire : 22 à 26K€ brut annuel Avantages :

• Commissions mensuelles

• Primes annuelles sur objectif

• Chèques vacances

• Mutuelle et Prévoyance Katleen et Mary, vos consultantes, en recrutement, se tiennent à votre disposition pour échanger avec vous sur cette opportunité. N'hésitez pas à nous contacter pour en discuter ! Processus de recrutement :

1- Réception et étude de votre candidature

2- Échange téléphonique avec Artus puis entretien si votre profil correspond

3- Présentation du dossier de candidature à notre direction

4- Deux entretiens physiques avec les managers de l'entreprise