Publiée le 8 avril 2026 · Source : France Travail
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• Coordonner les activités de l'équipe formation en veillant au respect des objectifs pédagogiques
• Assurer la gestion d'un portefeuille varié de formations en garantissant la qualité et l'efficacité des sessions
• Collaborer étroitement avec la responsable formation pour optimiser les stratégies d'apprentissage et favoriser l'amélioration continue des programmes proposés La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
• Contrat: Intérim
• Durée: 5/mois
• Salaire: 32400 euros/an - 34800 euros/an Notre client vous donne également accès aux avantages suivants:
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