Publiée le 2 avril 2026 · Source : France Travail
Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe sous la direction de la Responsable RH. Vous serez en appui direct de la Responsable du pôle RH, avec qui vous travaillerez en étroite collaboration. À ce titre, vous l’assisterez sur l’ensemble des sujets RH, en contribuant activement au bon fonctionnement du service et à la gestion quotidienne des ressources humaines. Missions : Appui à la formation Appui au recrutement Suivi du parcours d’intégration des nouveaux embauchés, Appui à la paie (saisie et contrôle des EVP...) Appui à la gestion administrative du personnel Participation aux projets RH transversaux Appui à la gestion du SIRH Eurécia CCN des Missions Locales et PAIO appliquée.
• CDI
• Temps plein
• Statut employéDe formation bac +2, vous justifiez idéalement d’une expérience de 3 ans minimum dans une fonction similaire. La connaissance du logiciel Eurécia serait un plus.
• Rigueur et organisation
• Polyvalence
• Qualités relationnelles et esprit d’équipe
• Discrétion
• Diplomatie
• Esprit de synthèse et d’analyse
• Sens du service
• Capacités rédactionnelles
• Autonomie Avantages
• Tickets restaurant
• Prévoyance prise en charge à 100% par l’employeur
• 12 jours de RTT
• 30 jours de congés
• 4 jours offerts
• Prime de fin d’année
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Le pôle des Ressources Humaines de Roannais Agglomération, mutualisé Agglomération et Ville de Roanne, gère plus de 1 000 agents.Les Ressources Humaines agissent au quotidien pour accompagner les agen
Qui sommes-nous ? Crédit Agricole Centre Loire Services est la structure qui accompagne les filiales du Crédit Agricole Centre Loire dans leurs fonctions supports : RH, Marketing, Communication, Infor