Publiée le 10 avril 2026 · Source : France Travail
- réaliser, en liaison avec les Learning Managers concernés, différentes études transverses au pôle. Ex : cartographie des formations proposées par Le Campus selon les cibles d'apprenants (cadres, RH, agents de maîtrise, etc), synthèse des questionnaires de satisfaction, etc.
- participer à l'organisation des événementiels organisés par Le Campus (conférences mensuelles, Learning Events, etc.)
- assister la Learning Manager en charge des formations destinées aux Cadres et Managers : préparation des formations et parcours en présentiel, organisation des évènements, mise à jour de l'offre de formation, suivi des indicateurs de performance de la formation.
- contribuer aux travaux en vue du renouvellement de la certification Qualiopi du Campus.
- participer à la mise à jour de l'offre de formation digitale sur la plateforme My Learning.
- contribuer à faire connaître et à promouvoir les produits de formation, selon le plan de communication du Campus.
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ALTERNANT(E) CONSEILLER(E) VENTE FORMATION (F/H) Contrat : Alternance Localisation : ASAPE FORMATION - 1 rue Jeannette Mac Donald, 31340 Mirepoix-sur-Tarn Secteur : Organisme de formation professionne
Au sein d'une équipe pédagogique placée sous la responsabilité du manager et du chef de service, vous contribuerez au développement des compétences des salariés de la production et de l'ingénierie et