Publiée le 31 juillet 2026 · Source : France Travail
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Nous recherchons un(e) alternant(e) Immobilier & Risk Management qui travaillera en interaction avec les équipes internationales, les assureurs et le courtier. Au sein de la Direction Immobilière Groupe, rattaché(e) au Responsable Immobilier Groupe, vous intervenez sur des problématiques stratégiques à l'échelle internationale, combinant :
• Gestion et pilotage du portefeuille immobilier mondial
• Structuration des pratiques groupe
• Amélioration de la gestion des risques assurantiels liés aux actifs. Activités à réaliser : Volet Immobilier :
• Structuration et pilotage du portefeuille : Consolider et fiabiliser la base de données immobilière monde/ Participer à la mise en place d'outils de pilotage et de reporting.
• Analyse & valorisation : Réaliser des analyses de type mark-to-market (benchmark loyers / valeurs), contribuer aux études de performance.
• Support stratégique : Assister la responsable Immobilier sur des sujets transverses (analyses, notes de synthèse, procédures) / Participer à des projets immobiliers internationaux (acquisitions, cessions, restructurations). Volet Risk Management & Assurance Gestion des risques immobilier : Construire une base de données commune assureur / groupe * Transmission et suivi des recommandations assureurs.
• Structuration des process Risk : Contribuer à la mise en place d'un process de gestion du risque climatique.
• Prévention & standards : Élaborer des guidelines / Webinars de prévention en lien avec le risk manager, les assureurs et courtiers. Contribuer à la diffusion des bonnes pratiques au niveau groupe. Niveau d'études : Bac +4/ Bac+5 Spécialité : Asset management/ Risk management/Finance/ Economie Savoirs indispensables :
• Excel avancé (structuration de données, analyses)
• Capacité d'analyse (financière / data / immobilière)
• Notions en immobilier (marché, valorisation, baux)
• Sensibilité aux problématiques risques / assurances
• Anglais courant Compétences comportementales :
• Rigueur et sens de la structuration
• Autonomie et proactivité
• Esprit analytique
• Aisance relationnelle Conformément à notre accord Groupe France sur la prévention et l'insertion du handicap, tous nos postes à pourvoir sont ouverts aux personnes handicapées.
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