Aide-soignant (H/F)

CE QUE NOUS PROPOSONS Contrat : CDD de remplacement Début : dès que possible Organisation du travail :

• Temps plein * Horaires d'internat * 1 week-end travaillé/mois, en 11h ou 12h. Rémunération : Selon les grilles de la Convention 66, nous reprenons votre ancienneté + prime SEGUR de 238 euros mensuels bruts pour un temps plein. Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. VOS MISSIONS En tant qu'Aide-Soignant, votre rôle est capital pour le bien-être des résidents. Vous permettez un accompagnement humain et attentif, essentiel à leur quotidien. Vos missions sont les suivantes :

• Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents selon leur projet de soin.

• Veiller à l'installation des résidents et à la distribution des repas en respectant les régimes spécifiques.

• Utiliser quotidiennement les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité.

• Stimuler la communication des résidents.

• Surveiller l'état de santé des résidents en lien avec les infirmières, en suivant les protocoles : prise de constantes, hygiène, alimentation, élimination, état psychique et comportement. Expérience et formation :

• Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) * Une expérience supérieure à 1 an auprès de personnes en situation de handicap. Savoir-faire :

• Prise en charge des actes de la vie quotidienne.

• Surveillance de l'état de santé et soins de base.

• Animation d'activités et suivi de projets personnalisés. Savoir-être :

• Esprit d'équipe et adaptabilité.

• Discrétion et respect de la confidentialité.