Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

Mission générale : sous la responsabilité directe des infirmières de l'EHPAD, l'agent dispense des soins médico-sociaux aux résidents de l'EHPAD, personnes âgées dépendantes. Activités et tâches :

• dispenser des soins d'hygiène et de confort aux résidents : lever/coucher, aide à la toilette, habillage, soins corporels et d'hygiène,

• aider aux soins préventifs et curatifs : prévention des risques d'escarre, accompagnement à la marche, etc.

• participer à la distribution et à la prise des repas. Compétences techniques :

• accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne,

• distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale,

• réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention,

• repérer les modifications d'état du patient et surveiller l'état général du résident, informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, d'escarre, etc...

• selon votre qualification, participer sous le contrôle des personnels infirmiers à la prise des médicaments par les résidents.

• rendre compte de son activité dans le logiciel de gestion des soins (NETSOINS). Conditions de travail :

• 35h

• Travail de nuit occasionnel

• Horaires variables, contraintes des établissements au fonctionnement continu (365 jours par an)

• Planning annualisé

• Un week-end sur deux travaillé hors remplacement. Poste évolutif pour aide soignant(e) diplômé(e) Personnalité et savoir-être :

• bienveillance - calme et sang froid - rigueur et sens de l'organisation - disponibilité - discrétion et confidentialité - sens du travail en équipe. Les candidatures des "Faisant Fonction" avec expérience seront également étudiées.