Publiée le 27 mai 2026 · Source : France Travail
Intégrez ces mots-clés dans votre CV pour maximiser vos chances de passer les filtres automatiques des recruteurs.
Intéressé par cette offre ?
Préparez votre CV avec l'IA puis postulez directement
Venez rencontrer LE TEMPS DE VIVRE au salon "Quai de l'Apprentissage avec Jeunes d'Avenir" le 4 Juin 2026 de 9h30 à 17h00. A l'Arkéa Arena de Floirac, 48-50 Av. Jean Alfonséa, 33270 Floirac. Munissez-
Faites une vraie différence chaque jour ! >> Accompagnez nos résidents dans les gestes du quotidien, créez du lien et offrez confort et sécurité dans notre unité protégée moderne et conviviale. Pourqu
Au sein d'un EHPAD chaleureux et profondément engagé dans le bien être de ses résidents, vous jouez un rôle essentiel au quotidien. Vous participez pleinement à l'accompagnement global des personnes â
Dans le cadre d'un remplacement, l'EHPAD Groisne Constance de Culhat (84 lits) recrute un(e) ASH Soins ou un(e) AES/AMP, motivé(e) et engagé(e) dans l'accompagnement des personnes âgées. Vos missions
Connectez-vous pour utiliser cette fonctionnalité
Vos missions :
• Accompagner les personnes âgées de l'établissement dans les actes essentiels de la vie quotidienne en prenant en compte ses besoins et son degré d'autonomie dans le respect de la philosophie d'accompagnement mise en œuvre dans l'établissement.
• Assurer la surveillance de l'état clinique des personnes prises en charges et alerter.
• Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes en respectant leurs souhaits.
• Établir et développer une communication adaptée avec la personne et ses proches.
• Entretenir l'environnement des résidents et les locaux de soins dans le respect des règles d'hygiène propres aux EHPAD en respectant l'espace privatif de chacun.
• Rechercher, traiter et transmettre des informations nécessaires à la continuité des soins sur les supports propres à l'établissement en s'assurant de la qualité et de la pertinence des informations.
• Organiser son travail dans le cadre d'une action pluri-professionnelle et dans le but d'apporter aux résidents un accompagnement bientraitant.
• Mettre en place des activités permettant aux personnes accueillies de valoriser leurs expériences de vie, de maintenir les liens familiaux et sociaux et de faire valoir leur citoyenneté.
• Participer à l'analyse régulière des pratiques professionnelles et à la réflexion institutionnelle et maintenir ses compétences en participant activement aux actions de formation continue.
• Encadrer et conseiller les agents en formation Vous êtes impérativement titulaire du diplôme d'Aide Soignant ou d'AES.
Rémunération : grille indiciaire de la fonction publique hospitalière + primes afférentes au grade. Période de contrat : 3 mois, temps plein (35h). Possibilité de renouvellement.
Vous devez être autonome pour vous rendre sur le lieu de travail.