Publiée le 7 octobre 2026 · Source : France Travail
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L'agence Adecco recrute pour son client, basé à VANNES (56000), des Agents de Fabrication h/f. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de pièces automobile. Ils offr
Votre agence Adecco Vire recrute pour l'un de ses clients un Metteur au bain h/f Vos principales missions : - appliquer des traitements de surface sur les pièces métalliques pour améliorer leur résist
Nous recherchons pour l'un de nos clients, des agents de production H/F en industrie agroalimentaire. Au sein d'une PME, vous occupez un poste polyvalent: -Réaliser la cuisson et la manutention des pr
Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients, une société du secteur des produits chimiques, un-e Assistant-e Technique coloriste (H/F) basé-e à Batilly (54980). Ce poste en environnement indu
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Une entreprise qui grandit, de nouveaux défis à relever et une équipe qui n'attend plus que vous ! Manpower Gujan-Mestras recrute un Agent de conditionnement (H/F) pour accompagner le développement de son client en pleine expansion.
• Analyser les fiches de conditionnement
• Emballer les produits dans les conditionnements adaptés
• Respecter les consignes de sécurité
• Appliquer les procédures qualité
• Étiqueter les emballages
• Assurer la traçabilité des opérations
• Contrôler la conformité des produits
• Collaborer avec les équipes de production Horaire en équipe : Lundi au Jeudi 13H/21H puis Lundi au vendredi 6H/13H
La rémunération :
• Taux horaire de 12,31 brut Le profil : Vous disposez d'expériences en conditionnement
• H/F, formation en milieu industriel
• H/F, compétences en respect des consignes et procédures
• H/F, rigueur et sens de l'organisation
• H/F. Vos avantages :
• Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
• Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
• Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
• CET à 8 %
• CSE, CSEC
• FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
• Un échange téléphonique préalable
• Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
• Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
• Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .