Bloom Alternance
EasyCV.ai
Étude de cas — Plateforme d'alternance

Bloom Alternance équipe 3 000+ candidats avec un scanner ATS en 30 secondes

20 jours d'activité, 109 candidats accompagnés, 83% de finalisation de CV — la preuve par les chiffres.

3 070
Scans ATS en 20 jours

Chaque jour depuis le 8 avril 2026.

83%
Des candidats inscrits finalisent leur CV

91 CV créés sur 109 inscriptions.

38 / 100
Score ATS moyen au premier passage

Preuve que le scanner identifie de vrais problèmes.

Le problème

Des CV qui ne passent jamais le premier filtre

Bloom Alternance accompagne des milliers de candidats à la recherche d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation. Le rythme est intense : nouvelles candidatures chaque jour, recruteurs pressés, profils variés — du BTS au Master.

Le constat de l'équipe : la majorité des candidats envoient des CV qui sont filtrés par les ATS (Applicant Tracking System) avant même qu'un humain ne les lise. Mauvais formatage, mots-clés absents, structure incompatible… le talent est là, mais le CV bloque.

Bloom ne pouvait pas coacher chaque candidat un par un. Il leur fallait un outil capable de diagnostiquer le problème en quelques secondes, à l'échelle, sans rajouter de friction dans le parcours de candidature.

La solution

Le scanner ATS EasyCV, intégré aux couleurs de Bloom

EasyCV.ai a déployé son scanner ATS en marque blanche directement sur bloom-alternance.fr, dans le formulaire de candidature. Couleurs, logo et ton sont alignés sur la charte de Bloom — le candidat n'a pas l'impression de quitter le site.

Le candidat dépose son CV en PDF. En 30 secondes, il reçoit un score sur 100, une décomposition par critères (mots-clés, formatage, compétences, structure) et une liste de corrections concrètes. Pas d'inscription requise pour scanner.

Si le score est bas, un CTA discret invite le candidat à continuer sur EasyCV.ai pour réécrire son CV avec l'IA. C'est là que démarre le vrai parcours d'amélioration — et c'est aussi là que les chiffres deviennent intéressants.

Score ATS en 30 secondes
Marque blanche, vos couleurs
Aucune inscription pour scanner
Parcours d'upgrade fluide

Distribution des scores ATS au premier passage

8 candidats sur 10 démarrent en dessous de 50/100 — sans le scanner, ces CV ne seraient jamais lus par un humain.

Score 0–30913 scans · 29.7%
Score 31–501 539 scans · 50.1%
Score 51–70575 scans · 18.7%
Score 71–10043 scans · 1.4%

Source : 3 070 scans réalisés sur bloom-alternance.fr entre le 8 et le 27 avril 2026.

20 jours d'activité continue, pic à 341 scans en une seule journée

Le scanner tourne tous les jours sans interruption depuis son déploiement.

341
9 avril
229
10 avril
278
15 avril
302
16 avril
268
17 avril
20 jours d'activité continue · ~150 scans/jour en moyenne

Top 5 des journées d'activité depuis le lancement (8 avril 2026). Les 15 autres jours du mois se situent à environ 150 scans/jour.

Comment ça marche

1
Étape 1

Le candidat dépose son CV

Sur bloom-alternance.fr, dans le formulaire de candidature, le candidat upload son CV PDF dans le widget intégré aux couleurs de Bloom.

2
Étape 2

Score instantané + diagnostic

En 30 secondes, notre moteur ATS analyse le CV et retourne un score sur 100, avec une décomposition par mots-clés, formatage, compétences et structure.

3
Étape 3

Correction sur EasyCV.ai

Si le score est bas, un CTA propose au candidat de continuer sur EasyCV.ai pour réécrire son CV avec l'IA. 83% des candidats inscrits vont jusqu'au bout.

Templates choisis

Les 3 templates plébiscités par les candidats Bloom

82% des CV créés utilisent l'un de ces trois templates.

Classic46 CV · 51%
French19 CV · 21%
Modern9 CV · 10%
Plateforme, école, cabinet de recrutement ?

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